Un monde du travail en crise
La dernière enquête mondiale Gallup montre que moins de 15 % des employés sont engagés dans leur vie professionnelle, et plusieurs études ont montré que la plupart des employés n'aiment pas leur travail. Ce n’est pas seulement malheureux, cela constitue une véritable ponction sur la productivité, l'innovation et la compétitivité globale des organisations. Les espaces de travail « open Space », les « team buildings » ou autres
stages de motivation ne changent rien à elles seules car elles n'abordent pas la question de fond. Rien d'extérieur ne peut vraiment apporter un changement positif durable.
Le sport comme modèle
Notre institut est né d'une question : pourquoi les athlètes sont-ils si souvent plus performants dans leur carrière que les autres ? L'entraînement sportif requiert le développement de certaines valeurs universelles telles que l'humilité, la discipline, le respect et le dévouement qui font ressortir le meilleur de chacun. L'excellence est un art qui n'est atteint que par un exercice constant. Nous sommes ce que nous répétons. L'excellence n'est pas une action mais une habitude. La méthode unique de KBI permet aux gens de ressentir l'impact des valeurs sportives dans leur propre vie professionnelle et leur donne les outils pour effectuer un changement positif et durable.
Excellez comme un athlète
Une fois que KBI a formé votre personnel et votre équipe de direction, les choses ne peuvent plus rester les mêmes car :
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1. Les membres du personnel disposent d'outils concrets, s’appuyant sur des valeurs pour devenir meilleurs par une lutte quotidienne.
2. Les managers et les cadres ont changé leur regard sur leur personnel et ont les outils pour façonner une culture d’excellence.
3. Tous ont fait l'expérience que l'excellence vient de l'intérieur et qu'ils doivent se battre quotidiennement pour réaliser cette excellence.
"Pour la première fois de ma carrière, j'ai reçu une formation qui se concentre sur ce qui se passe à l'intérieur de moi. Pas de formation technique. Un entraînement mental."
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